14
Jul
14/07/2016
El Brexit s’ha imposat amb un 52% dels vots a favor enfront d’un 48% dels partidaris del Remain (permanència) i una taxa de participació del 72%. Les pèrdues als mercats i la devaluació de la lliura enfront de l’euro no s’han fet esperar.
Les conseqüències més previsibles del Brexit i que afecten directament als treballadors i a les empreses són:
- Treballadors: Per als treballadors per compte d’altres, la sortida del Regne Unit acabaria amb l’harmonització del dret laboral, generalment més protector, que els estàndards preexistents al país.
- Establiment de societats: La pèrdua de la llibertat d’establiment i de la prestació de serveis privarà a les societats constituïdes al Regne Unit de la facultat d’operar en els termes actualment previstos en el dret de la UE.
- Repercussió sobre la fiscalitat: El Brexit permetria al Regne Unit assumir plenes competències en matèria tributària, especialment respecte a l’IVA, els impostos especials sobre els productes del tabac, begudes alcohòliques i carburants, així com els drets de duana.
