Categoria - Assessoria i gestió laboral

10
Nov

LABORAL. Calendari de festes per al 2023

L’Ordre EMT/81/2022, de 21 d’abril, publicada al DOGC estableix el calendari oficial de festes laborals a Catalunya per a l’any 2023. L’any 2023 inclourà 12 festes d’àmbit català, a les quals els ajuntaments podran afegir-hi dues festes locals. Seran festes laborals a Catalunya: 6 de gener (Reis), divendres. 7 d’abril (Divendres sant). 10 d’abril (Dilluns …

6
Oct

LABORAL. Noves prestacions per a treballadores de la llar

El Consell de Ministres ha aprovat el Reial Decret Llei 16/2022 de 6 de setembre, per a la millora de les condicions de treball i de seguretat social de les persones treballadores al servei de la llar, una norma històrica en la que se’ls reconeix la prestació per desocupació. Les principals novetats que estableix la …

8
Sep

LABORAL. El nou sistema de cotització per a autònoms entra en vigor l’1 de gener del 2023

El passat 27 de juliol es va publicar el RDL13/2022 en el que s’estableix un nou sistema de cotització per als treballadors autònoms que entrarà en vigor l’1 de gener del 2023, però la seva implantació es realitzarà de forma gradual. Les principals novetats són: Els autònoms hauran de cotitzar en funció dels rendiments nets. …

8
Jul

LABORAL. Autònoms: cotització per trams a partir del 2023

El govern ha presentat al col·lectiu d’autònoms una nova proposta que contempla la cotització per trams en funció dels ingressos. La proposta es basa en 15 trams, amb una quota base mínima de 245 euros (pels ingressos nets inferiors a 670 euros), i fins als 500 euros per a aquells treballadors per compte pròpia amb …

2
Jun

LABORAL. La baixa mèdica per causa de menstruació dolorosa

El Consell de Ministres ha presentat una iniciativa del govern per incloure una prestació especifica d’incapacitat temporal per a baixes que derivin de menstruacions dolorores que impedeixen a la dona poder acudir al seu lloc de treball. El projecte que va anunciar el Govern el dia 17 de maig de 2022 inclou en aquest tema, …

6
Mail

LABORAL. La Inspecció de Treball podrà emetre actes d’infracció automatics

A partir del gener de 2022 la Inspecció de Treball i Seguretat Social podrà emetre actes d’infracció de forma autòmatica sense la intervenció d’un inspector o inspectora de treball. La modificació preveu que la Inspecció de Treball i Seguretat Social pugui realitzar una activitat administrativa automatitzada en el procés sancionador. Per aconseguir que el procediment …

Page 1 of 13

Ús de cookies

En aquesta pàgina utilitzem cookies pròpies i de tercers per millorar els nostres serveis.
Si continues navegant, considerarem que n’acceptes l’ús i la nostra política de cookies. Més informació

CERRAR